Thu 01/11/2018
1. Số lượng cần tuyển: 01 người
2. Mô tả công việc
- Chủ trì thiết kế hạ tầng các dự án của Công ty bao gồm các giai đoạn từ bước chuẩn bị đầu tư: lên ý tưởng, thiết kế, quy hoạch phê duyệt đến triển khai thực tế, thiết kế thi công.
- Thuyết trình và bảo vệ đồ án thiết kế trước Hội đồng quản trị, cơ quan chuyên môn và các sở ban ngành.
- Trình duyệt thiết kế kỹ thuật , thiết kế bản vẽ thi công, kiểm định chất lượng thi công, chất lượng công trình.
- Quản lý thiết kế hạ tầng ( chủ trì phối hợp các bộ môn), giám sát công việc của các kiến trúc sư.
- Quản lý và chủ trì thiết kế các hạng mục hạ tầng kỹ thuật đô thị (giao thông, san nền, thoát nước, cây xanh, chiếu sáng đô thị, thông tin liên lạc …).
- Lập kế hoạch và đảm bảo các dự án thực hiện đúng tiến độ;
- Kiểm tra, giám sát các công tác Quy hoạch, khảo sát, thiết kế các công trình ...trong các hạng mục Hạ tầng kỹ thuật;
- Hướng dẫn, phối hợp với các phòng ban, các đơn vị trong các công việc liên quan đến quy hoạch, thiết kế hạ tầng các dự án.
3. Yêu cầu bằng cấp, kinh nghiệm
- Tốt nghiệp đại học hoặc sau đại học: chuyên ngành hạ tầng kỹ thuật. Có đầy đủ chứng chỉ theo quy định.
- Trình độ vi tính: Thành thạo tin học văn phòng (word, excel…), hệ thống email (outlook, webmail…), thuyết trình (power point…).
- Sử dụng thành thạo các phần mềm chuyên môn: Nova, TDT, HS, mềm tính kết cấu, các chương trình thiết kế đường, thoát nước.
- Kỹ năng: Kỹ năng quản lý, lãnh đạo, điều hành công việc theo nhóm; Kỹ năng lập kế hoạch và tổ chức thực hiện, Kỹ năng đàm phán và thuyết phục; Khả năng chịu được áp lực cao trong công việc.
- Có trên 7 năm kinh nghiệm làm việc trong đó có tối thiểu 3 năm kinh nghiệm làm việc tại công ty tư vấn thiết kế và có kinh nghiệm làm chủ trì thiết kế hạ tầng.
- Có kiến thức sâu rộng về hạ tầng/ kết cấu/ điện nước.
- Có trách nhiệm cao trong công việc, làm việc nghiêm túc, nhanh nhẹn, nhiệt tình. Tinh thần học hỏi, cầu thị. Thích ứng nhanh.
- Giải quyết và xử lý vấn đề / sự cố nhạy bén, linh hoạt.
- Kỹ năng giao tiếp tốt, tư duy logic, làm việc độc lập và làm việc theo nhóm tốt.
- Hồ sơ đính kèm các sản phẩm thiết kế đã từng thực hiện.
4. Mức lương thưởng, chế độ quyền lợi
- Mức lương: thỏa thuận + Thưởng + Phụ cấp theo quy định.
- Thưởng, phạt căn cứ:
+ Căn cứ vào đánh giá hàng tháng của trưởng BP, phản ánh của nhân viên.
+ Căn cứ vào tinh thần, thái độ làm việc và ý thức chấp hành nội quy của Công ty.
+ Căn cứ vào hiệu quả công việc và kết quả, tiến độ triển khai công việc.
- Được hưởng đầy đủ các chính sách, phúc lợi theo quy định của Công ty.
- Cơ hội thăng tiến rộng mở.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp.
- Team building, du lịch hàng năm trong và ngoài nước.
5. Thông tin nộp hồ sơ
